Comparte esta noticia

• Tweet
• meneame

Otras noticias

• Economía incumple con Unión Gremial el criterio que aplicó para excluir a Anged del Observatorio
• El 'problema valenciano' se cuela en Madrid
• A quién le sube y a quién le baja los impuestos Joan Ribó

VALENCIA (VP). Desde su llegada a la presidencia de la Generalitat en julio de 2011, Alberto Fabra ha expresado públicamente su deseo de caminar hacia una nueva administración más austera, efectiva y abierta a la ciudadanía. En esa línea, ha adoptado medidas en el último año con el objetivo de 'acercarse a la calle' y responder con acciones de gobierno.

Una de ellas fue la campaña Responem, donde los altos cargos recorrieron la Comunitat para explicar los ajustes llevados a cabo desde el Gobierno valenciano. Otra de las iniciativas, CapAvant, consistió en animar a los ciudadanos a proponer medidas para ahorrar gastos a la Generalitat: el balance final de esta campaña son 26 medidas acometidas relacionadas estrechamente con las peticiones ciudadanas.

Las 500 propuestas ciudadanas (si bien muchas de ellas se repetían o eran similares) publicadas en la web han sido divididas en ocho grandes bloques desde el Gobierno valenciano, donde se han adoptado -o están en proceso de aplicarse- 26 medidas relacionadas con estas solicitudes ciudadanas.

Así, el grueso de las propuestas recibidas estaban referidas a la reducción de altos cargos, asesores y sus sueldos, disminución de los gastos generales de la Generalitat, recorte en el gasto de personal, adelgazamiento del sector público empresarial, supresión o reducción de grandes eventos, eliminación o disminución de determinadas subvenciones, y otras medidas de ahorro en relación a la Educación y la Sanidad.

ALTOS CARGOS

-Algunas de las propuestas se han centrado en la reducción de los altos cargos y asesores de la Generalitat, el descenso de sueldos, dietas o la retirada de coches oficiales. En este sentido, la remodelación del Consell en diciembre de 2012 redujo a ocho las consellerias con la eliminación directa de 20 cargos públicos, según aseguran fuentes de la Generalitat.

-Otra de las medidas adoptadas fue la vinculación de los sueldos de 2012 de los altos cargos, personal eventual y de las empresas públicas al déficit. Una reducción salarial en función del margen de incumplimiento respecto al objetivo marcado (es decir, en torno a un 1,9% de recorte). Se aplicará en junio en cuento se conozca el dato exacto de desviación.

-Se limitaron las dietas de los consellers y altos cargos con menús de un máximo de 20 euros por persona y en restaurantes cercanos a los centros de trabajo para reducir el consumo de combustible. Además, se redujo un 54% los vehículos del parque móvil de altos cargos y personal técnico, lo que supuso mantener 52 vehículos y vender en subasta el resto.

GASTOS GENERALES DE LA GENERALITAT

-En esta línea, el Gobierno valenciano ha acometido la reestructuración del cuerpo superior de interventores y auditores de la Generalitat para introducir la actividad de auditoría con la programación de controles de carácter financiero en aquellos órganos y áreas de gestión donde se hayan constatado desajustes y debilidades.

-Otra de las medidas ha sido la creación de la comisión interdepartamental para el seguimiento e impulso de las políticas de racionalización y austeridad en el gasto en el ámbito de la Generalitat.

-Además, la creación de la Central de Compras de la Generalitat con el fin de racionalizar las compras y conseguir los mejores precios en la adquisición de suministros y servicios por parte la Generalitat y sus entidades dependientes.

-Una propuesta concreta cumplida ha sido la utilización de software libre para ahorrar en licencias. La Generalitat ha introducido el Libre Office en el marco de la gestión centralizada de las TIC que viene realizando la conselleria de Hacienda.

REDUCCIÓN DEL GASTO DEL PERSONAL DE LA GENERALITAT

-Disminución de la jornada de trabajo del personal funcionario interino y personal laboral temporal. En la Administración del Consell la jornada se fija en 25 horas semanales y afecta a un total de 1.553 empleados.

-Eliminación de la paga extra de Navidad de 2012 a funcionarios, asesores y altos cargos.

-Paralización y reducción al 50% los sexenios y la carrera profesional.

-Eliminación del carácter indefinido, por dos años, de los nombramientos de personal docente interino, profesorado especialista y profesorado de religión católico, de forma que la vigencia de los citados nombramientos y contratos se extiende hasta el 30 de junio de caa año.

-Reducción de los días de asuntos propios.

-El control del horario de los funcionarios también ha aparecido entre las solicitudes. La Generalitat aprobó el pasado año el Plan de Control del Absentismo del Personal al Servicio de la  Generalitat, adjudicando a las mutuas el control de las bajas de los funcionarios.

EMPRESAS PÚBLICAS

-En cuanto a las propuestas de adelgazamiento del sector público empresarial, el decreto ley 7/2012 de reestructuración ha implicado la supresión de 46 entes, agrupando los restantes en seis sectores y la eliminación de cerca de 3.000 empleos.

-Una de las propuestas que ha llegado a la Generalitat también ha sido la reducción de Canal 9. El Gobierno valenciano ya puso en marcha la aprobación de la ley 3/2012 y está en proceso de aprobar el contrato programa de RTVV.

-El Consell ha aprobado un ERE en RTVV que afecta a 1.198 trabajadores.

GRANDES EVENTOS

-También han llegado propuestas para suprimir o reducir los grandes eventos. En este sentido, Fabra se encuentra en negociaciones con Artur Mas para acordar la altenancia de la Fóruma 1.

-Se ha finalizado el contrato para albergar el Global Champions Tour de hípica y se ha retirado la ayuda para el Masters de Golf Costa Azahar.

ELIMINAR O RECORTAR SUBVENCIONES

-Cambio de la cultura de la subvención a la del incentivo. El Consell ha impulsado la Ley de Participación y Colaboración Institucional de las Organizaciones Sindicales y Empresariales Representativas de la Comunitat Valenciana. Impulsa un nuevo sistema de ayudas que condiciona una parte importante del apoyo económico concedido a estas entidades a la obtención de resultados en materia de inserción laboral.

-El Consell ha reducido la subvención para la financiación de partidos políticos en un 30%, recortando en medio millón esta asignación anual.

SANIDAD Y EDUCACIÓN

-En estos ámbitos también han llegado propuestas ciudadanas a través de la campaña CapAvant. Una de ellas, la reducción del coste de los libros de texto. Anuncio de creación de ‘Llibrei', una plataforma en línea para intercambiar libros entre familias y un banco de libros en cada centro docente, según la orden de reciclaje de libros que aprobará en breve la Conselleria de Educación.

-Una de las medidas del Consell en esta línea, ha sido la redistribución de las ayudas escolares al suprimir la universalidad de las subvenciones para materiales escolar (bono-libro) e incorporar nuevas ayudas sociales. El bono libro y las becas de comedor se desvincularán de la ayudas al transporte y se asociaciarán a la renta familiar per cápita.

-Implantación de la receta electrónica.

-Sistema de incentivos en sanidad para premiar la productividad de los profesionales sanitarios.

OTROS

-Al respecto de otra de las demandas ciudadanas recibidas, la disminución del número de políticos, Alberto Fabra ha propuesto la reducción del número de diputados de 99 a 79 diputados.