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   VALENCIA (VP/EP). El sindicato Stepv ha elaborado un catálogo con un total de 44 medidas concretas que, según considera, deben cumplir las candidaturas al Rectorado de la Universitat de València "para el buen funcionamiento" de la institución.

   El catálogo contempla una serie de medidas para el Personal Docente e Investigador (PDI) y para el Personal de Administraciones y Servicios (PAS), según explicó Stepv en un comunicado.

   Las propuestas para el PDI se estructuran en cinco apartados y contienen 21 propuestas. Para el PAS, las propuestas se estructuran en nuevo apartados y contienen 12 medidas. También se contemplan siete aspectos que afectan por igual al PAS y al PDI con 11 medidas concretas. En total, Stepv plantea 44 medidas concretas para "mejorar las condiciones laborales del personal que trabaja en la Universitat de València".

   El sindicato manifestó su confianza en que las candidaturas al Rectorado de la UV "sabrán valorar estas propuestas" y que el próximo rector "irá implantándolas para contribuir en la mejora de la Universitat de València y de su compromiso con el país y el futuro".