X AVISO DE COOKIES: Este sitio web hace uso de cookies con la finalidad de recopilar datos estadísticos anónimos de uso de la web, así como la mejora del funcionamiento y personalización de la experiencia de navegación del usuario. Aceptar Más información
GRUPO PLAZA

Más de la mitad de los trabajadores españoles quieren cambiar de empleo y muchos buscan oposiciones

30/04/2010 Un informe constata el aumento del tráfico por Internet en busca de ofertas y nuevas oportunidades

MADRID (VP/EP). El 54% de los españoles con trabajo está intentando cambiar de empleo para mejorar su categoría profesional y su salario, según un estudio elaborado por Nielsen Online, compañía especializada en medición y análisis de audiencias en la Red.

Según este informe, la elevada tasa de paro española, del 20,05%, y el alto número de desempleados, que alcanza ya el récord de 4,6 millones, "no está desanimando a aquellos trabajadores que, a pesar de estar en activo, siguen a la caza y captura de un nuevo empleo".

Así, según Nielsen, cerca de tres millones de trabajadores dedican parte de su jornada laboral a conectarse desde la oficina a portales de ofertas, con el objetivo de detectar nuevas oportunidades y mejorar profesionalmente.

El estudio también constata que ha aumentado el tráfico por Internet hacia sitios especializados en oposiciones y empleo público. Muestra de ello es que el portal 'Buscaoposiciones.com' disparó el mes pasado un 30% el número de usuarios que consultaron sus páginas desde el trabajo.

El ránking de los portales de empleo preferidos por los españoles en activo lo encabeza Infojobs (con 1,5 millones de usuarios), seguido de Infoempleo (579.000) y de Laboris.net, con una audiencia de 409.000 internautas durante el pasado mes de marzo.

Asimismo, los datos de Nielsen apuntan a un incremento de la audiencia de la red profesional LinkedIn del 70,2%, tras pasar de un total de 705.000 usuarios en marzo del pasado año a más de 1,2 millones en el mismo mes de este año.

 

Comparte esta noticia

comentarios

Actualmente no hay comentarios para esta noticia.

Si quieres dejarnos un comentario rellena el siguiente formulario con tu nombre, tu dirección de correo electrónico y tu comentario.

Escribe un comentario

Tu email nunca será publicado o compartido. Los campos con * son obligatorios. Los comentarios deben ser aprobados por el administrador antes de ser publicados.

publicidad